(łac. - bieg życia)
życiorys osoby starającej się o pracę. Rozróżnia się c.v. chronologiczne i funkcjonalne. C.v. chronologiczne przedstawia listę wykonywanych prac w odwróconym porządku chronologicznym, tj. od ostatniego (obecnego) zatrudnienia. C.v. funkcjonalne akcentuje osobiste doświadczenie, rezultaty lub osiągnięcia w pracy zawod. C.v. zawiera: dane osobowe - imię, nazwisko, adres i numer telefonu; zamierzony cel pracy, stanowisko i dział, w którym chce się pracować; wykształcenie - zdobyte stopnie zawodowe lub naukowe, datę ich uzyskania, nazwę uczelni i jej siedzibę (miasto i województwo), główny kierunek studiów (można podać ocenę ukończenia) oraz doświadczenie zawod. - zajmowane dotychczas stanowiska i rodzaj wykonywanej pracy; referencje - opinia z poprzedniego miejsca zatrudnienia. Celem c.v. jest nawiązanie osobistej rozmowy z pracodawcą. Zob. też list motywacyjny.
- CURRICULUM VITAE, (łac. = przebieg życia)...